为扶持大学生自主创业，促进以创业带动就业，保障乌兰浩特市大学生创业孵化（以下简称“创业孵化基地”）有序运行和可持续发展，特制定本办法。

　　创业孵化基地由乌兰浩特市人力资源和社会保障局负责统筹管理，由乌兰浩特市就业局负责日常管理。

　　创业孵化基地管理部门具有以下职责：

　　（一）负责制定创业孵化基地建设发展规划、年度计划，以及各项内部规章制度；

　　（二）负责对外宣传联系和日常管理；

　　（三）负责受理入驻企业的申请，并对申请入驻的项目和企业进行考核、考察及资格认证；

　　（四）负责开展创业知识培训和企业专业化管理培训，组织创业理该与实践性课题研究，营造创业文化与氛围，帮助创业才提高创业能力。

　　（五）负责为入驻企业协调争取资金，政策等方面的扶持；

　　（六）负责对入驻企业的运营情况进行实时监控，定期开展检查，并建立企业跟踪档案，防止出现转租或擅自改变申报项目等违规行为；

　　（七）负责组织创业者开展座谈、观摩等实践和交流活动，探讨创业经验，相互合作，共同发展。

　　准入条件：

　　（一）持有《就业失业登记证》，并为乌兰浩特市户籍的近5年内普通高校毕业生（受过市级以上表彰的大学生创业典型，户籍和毕业时间可以适当放宽）；

　　（二）生产经营活动符合国家、地方法律法规和创业孵化基地内部规定；

　　（三）具有良好的思想道德品质，有高度的事业心和责任感，能够按创业孵化基地章程自觉履行义务，并认真遵守各项规章制度；

　　（四）有较成熟的创业项目（建筑业、广告业、房屋中介、典当、娱乐业、不动产销售、桑拿、按摩、网吧、氧吧等行业除外）和明确的项目负责人，有运营项目的资金、人员和管理制度，能够保障项目正常运行，重点是生产型、加工型和科技型企业；

　　（五）无不良信用记录。

　　本办法由乌兰浩特市人力资源和社会保障局负责解释。

　　第十八条 本办法自2013年6月10日起执行。

　　原文链接：http://www.wlht.gov.cn/wlht/zfxxgk52/fdzdgknr55/xzgfxwj21/5071360/index.html