2月26日,乌兰浩特市林业和草原局召开局长办公会议,全面总结2025年林草工作成效,分析当前面临的形势与挑战,部署下一步重点工作任务。局党组书记、局长于晓明主持会议,局机关及下属单位副股级以上全体工作人员参会,各部门负责人、股长及国有林场场长依次作工作汇报。
会上,各汇报人员围绕机构职能、2025年工作完成情况、存在的突出问题及后续工作计划展开详细汇报,紧密结合乌兰浩特市林草工作实际,客观分析了当前在生态保护、产业转型、技术支撑等方面面临的困难与挑战,为后续工作精准发力提供了清晰思路和坚实依据。
汇报结束后,于晓明局长作总结讲话,对2025年全局林草工作取得的成绩给予充分肯定。他指出,过去一年,全体干部职工凝心聚力、实干担当、攻坚克难,圆满完成了各项年度目标任务。同时,他也客观指出了工作中存在的短板弱项,要求全体干部职工高度重视、立行立改,并就下一步工作提出四点具体要求。
一是坚持以“党建红”引领“生态绿”为主线,深入学习贯彻落实习近平生态文明思想,坚决扛起生态保护政治责任,严厉打击毁林毁草、违法占地等违规违法行为,持续推进国土绿化和生态修复工程,切实筑牢生态优先、绿色发展的坚实根基,守护好祖国北方生态安全屏障。
二是强化统筹推进,抓实重点工作落地见效。做好林草工作宣传解读,讲好乌兰浩特林草故事,营造全社会关心支持生态保护的良好氛围;紧盯重点生态项目建设,细化推进举措,确保项目早落地、早见效;深入开展干部下基层活动,鼓励干部走进林地、踏上草地,摸清基层实际需求,破解工作堵点难点,推动林草工作往实里走、往深里走。
三是聚焦产业赋能,探索林场经济效益提升新路径。深入研究林草资源开发利用模式,立足国有林场资源优势,因地制宜发展樟子松嫁接红松、林下中草药种植等特色产业,积极借鉴“国有林场+”模式,推动生态效益与经济效益双向提升,实现“绿富同兴”,助力乡村振兴与林区经济转型发展。
四是加强干部队伍建设,提升履职能力水平。聚焦执法人员、专业技术人员等关键群体,常态化开展业务培训和技能演练,强化政策法规、专业技术和应急处置能力培养,打造一支政治强、业务精、作风硬的林草干部队伍,为林草事业高质量发展提供有力人才支撑。
最后,于晓明局长鼓励全体干部职工以“时不我待、只争朝夕”的干劲,以“求真务实、真抓实干”的作风,凝心聚力、奋勇争先、锐意进取,切实把会议部署转化为推动工作的实际行动,奋力谱写乌兰浩特市林草事业高质量发展新篇章。



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