乌兰浩特市人民政府对盟政协第十届四次会议第0159号提案的答复

  卢红艳委员：

  您提出的《关于推动产业项目赋能乡村经济振兴发展的提案》收悉，现答复如下：

  一、总体情况

  关于您提案中提出的建议，我市高度重视。目前城镇和农村劳动力存在阶段性闲置或低效率就业现象，主要集中在45-60岁年龄段，其中以留守妇女、中老年群体为主。他们因文化比较低、就业机会少、家庭负担重等原因，未能充分参与技能培训与就业，造成人力资源浪费。我市秉持“培训一人、就业一人、致富一家”理念，积极对此类重点就业群体展开针对性培训。截至目前，我市共开展各类培训23期，共培训学员757人，技能培训448人（其中女性283人），创业培训309人。开展的科目有电子商务、计算机操作员、病人陪护、手工编织等。

  二、具体举措

  （一）培育“兴安护工”“红城手工编织”品牌建设，加大护工、手工编制培训招生力度。一是推进兴安家政职业培训学校培训＋劳务双品牌建设，针对养老护理工种在各乡镇、街道招生，帮助广大失业人员实现就业。落实好技能培训补贴政策，将护工和手工编织纳入培训目录。二是积极培育“兴安护工”“红城巧娘”特色劳务品牌，与北京泰康之家、京东家政、新互联等企业推动建立合作关系，兴安家政与兴安盟医院、乌兰浩特市医院达成护工合作意向，切实拓宽就业渠道。三是在全市零工市场、一环翠、赛罕社区等地开设“惠民工坊”手工编织公益课堂，通过订单式回收成品、举办创业成果展示会销售手工制品促进农村妇女就业增收。

  （二）加强技能培训，增强劳动者技能，推进服务体系建设。一是逐步建立覆盖城乡的就业服务网络，创建更多的充分就业模范社区，使群众足不出户便可以享受到快捷的就业服务。对全市乡镇进行就业意愿调查，精准对接培训需求。二是建立统一开放的劳动力市场，不断优化农牧民进城务工经商的政策环境和体制环境，建立促进农牧民就业和扶持创业的工作机制，帮助农牧民转移就业融入城市。三是组织开展各类职业技能特别是中高级实用型专业技能人才培训，提高劳动力素质，在缓解就业结构性矛盾的同时，帮助城乡劳动者实现更高质量的就业。

  感谢您对兴安盟经济社会发展的关注！

  2025年7月7日

  单位负责人签章：关峰

  承办人姓名：郭作峰

  承办人电话：0482-8222703